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如何做好企業(yè)培訓(xùn)計劃書
2018-10-31 17:01:22
作為企業(yè)的管理者，對于企業(yè)培訓(xùn)來說的話，都應(yīng)該給企業(yè)制定企業(yè)培訓(xùn)計劃書，年度計劃書，半年度計劃書等，對于這個企業(yè)培訓(xùn)計劃書改怎么寫，書寫企業(yè)培訓(xùn)計劃書應(yīng)該注意什么？這個問題我們得從以下幾點分析：
1.企業(yè)培訓(xùn)的目的
要知道為什么要做企業(yè)培訓(xùn)，企業(yè)培訓(xùn)的目標(biāo)是什么，企業(yè)培訓(xùn)就是讓接受培訓(xùn)的員工以達到與企業(yè)想融合的狀態(tài)，加強員工的職業(yè)技能，從而提高員工的工作效率，從而提高企業(yè)的銷量及利潤。
2.企業(yè)培訓(xùn)對象
明白企業(yè)培訓(xùn)針對的對象是誰，企業(yè)的那些人需要培訓(xùn)，明確了培訓(xùn)對象之后就該做培訓(xùn)內(nèi)容，這個相對來說是比較有難度的，要想培訓(xùn)工作做的好，且員工興趣高，那么培訓(xùn)內(nèi)容就要狠精彩的。所以加強培訓(xùn)內(nèi)容是很重要的，一定要符合企業(yè)員工的興趣特點，以及職業(yè)特點。
3.企業(yè)培訓(xùn)預(yù)算
企業(yè)培訓(xùn)預(yù)算主要包括：培訓(xùn)講師費用，場地費，培訓(xùn)教材費，課程設(shè)計等等，當(dāng)然一部分工作要是自己企業(yè)內(nèi)部人員承擔(dān)的話也就少去了一部分開銷，從而既滿足了企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃所必需進行的培訓(xùn)，又突出了當(dāng)前的培訓(xùn)重點。
制定好企業(yè)培訓(xùn)計劃書就是要讓新的一年里，培訓(xùn)工作的有序進行，在培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)在問題可以提前修改培訓(xùn)方案，不至于工作很亂那種。